Uraian

CPNS Daerah Kabupaten Trenggalek sebagai generasi penerus birokrasi mendapatkan pelatihan dasar sebagaimana diatur dalam Peraturan Kepala Lembaga Administrasi Negara RI nomor 12 tahun 2018. Sesuai dengan Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur dan Reformasi Birokrasi Nomor 20 Tahun 2021 tanggal 26 Agustus 2021 telah ditetapkan ASN branding, yakni: Bangga Melayani Bangsa, dengan nilai-nilai dasar operasional BerAkhlak meliputi: Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif.  Salah satu unit kerja tempat aktualisasi tersebut adalah Puskesmas. Pondok Kesehatan Desa (Ponkesdes) merupakan jaringan Puskesmas dengan tenaga kesehatan terdiri dari bidan dan perawat yang pelayanannya mengutamakan upaya promotif dan preventif. Penulis sebagai bidan di Ponkesdes Desa Srabah mengamati bahwa pelayanan kebidanan di Ponkesdes Srabah kurang mendapat antusiasme dari masyarakat. Hal ini dapat dilihat dari kurangnya kunjungan Ibu hamil setiap bulannya. Ibu hamil di Desa Srabah lebih memilih fasilitas kebidanan swasta atau Puskesmas Induk untuk memeriksakan kehamilannya daripada ke ponkesdes. Berdasarkan isu tersebut penulis membuat ide gagasan yaitu Peningkatan Pelayanan ANC dengan Posyandu Ibu Hamil di Ponkesdes Srabah Bendungan. Tahap kegiatannya adalah melakukan koordinasi dengan Kepala Puskesmas, Kepala Desa, dan Tiga Pilar Desa, menyiapkan tempat, peralatan pemeriksaan ANC, PMT Ibu Hamil dengan KEK, Banner, buku KIA dan Kohort Ibu, SOP ANC, dll. Pelaksanaan Posyandu pada tanggal 11 Juni 2022 diikuti oleh 14 ibu hamil yang diundnag melalui whatsapp grup. Hasil kegiatan diperoleh kesimpulan bahwa ibu hamil sangat antusias mengikuti posyandu ibu hamil dengan jumlah presentase kehadiran 100%. Dari kegiatan aktualisasi ini Penulis dapat menerapkan nilai-nilai ASN yaitu BerAKHLAK dan ASN Branding yaitu Bangga Melayani Bangsa.